Community/ Blogs/ 10 หลักสูตรอบรมพนักงาน เพื่ออัปสกิลทีมให้แกร่งรอบด้านจาก Conicle

18 Dec, 2025

Upskill

HRKnowledge

Reskill

รวม 10 หลักสูตรอบรมพนักงานเพื่อเพิ่มศักยภาพบุคลากรจาก Conicle


ในโลกธุรกิจที่หมุนเร็วกว่าเข็มนาฬิกา การหยุดนิ่งเท่ากับการถอยหลัง Conicle เข้าใจดีว่า “คน” คือหัวใจสำคัญของการขับเคลื่อนองค์กร เราจึงคัดสรรสุดยอดหลักสูตรที่จะช่วย Upskill Reskill ให้ทีมงานของคุณพร้อมรับมือทุกความท้าทาย ผ่านกระบวนการเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพ เพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืนและมั่นคง


10 หลักสูตรอบรมพนักงานในองค์กรเพื่อเพิ่มขีดความสามารถ


การเลือกหลักสูตรออนไลน์ หรือ Workshop ที่ใช่ ไม่ใช่แค่การตามกระแส แต่คือการปิด Gap และเสริมจุดแข็งให้ตรงจุด มาดูกันว่า 10 หลักสูตรอบรมพนักงานยอดฮิตที่ Conicle คัดมาแล้วว่าได้ผลจริงสำหรับองค์กรยุคใหม่ มีอะไรบ้างที่จะช่วยยกระดับการพัฒนาบุคลากรของคุณให้ก้าวกระโดด 


1. People Management Excellence: Leveraging Diversity for Team Success 

Alt Text : คอร์ส People Management Excellence

หลักสูตรอบรมพนักงานที่ออกแบบมาเพื่อหัวหน้างานยุคใหม่ที่ต้องบริหารทีมที่มีความหลากหลายในทุก Generation และสไตล์การทำงาน เน้นการดึงศักยภาพที่แตกต่างมาสร้างเป็นพลังขับเคลื่อนทีม เพื่อเป้าหมายความสำเร็จร่วมกันอย่างลงตัว

สิ่งที่จะได้รับ

  • เทคนิคการบริหารความแตกต่างในทีม (Generation & Personality)
  • วิธีการสร้าง Team Engagement ให้พนักงานรู้สึกเป็นส่วนหนึ่ง
  • กลยุทธ์การบริหารทีมสู่ High Performance Team 


2. Resilience Skills & Emotional Intelligence 

ในวันที่วิกฤตถาโถม ทักษะความยืดหยุ่นทางอารมณ์คือเกราะป้องกันที่สำคัญ หลักสูตรเทรนนิ่งพนักงานนี้จะช่วยสร้างภูมิคุ้มกันทางใจ ให้บุคลากรสามารถล้มแล้วลุกได้ไว จัดการอารมณ์ตนเองและผู้อื่นได้อย่างชาญฉลาด ท่ามกลางความกดดัน

สิ่งที่จะได้รับ

  • ความเข้าใจเรื่อง RQ (Resilience Quotient) และ EQ
  • เทคนิคการฟื้นฟูสภาพจิตใจเมื่อเจอสภาวะวิกฤต
  • การประยุกต์ใช้ความฉลาดทางอารมณ์ในการทำงานร่วมกับผู้อื่น


3. Applying Generative AI for Sales Management


พลิกโฉมงานขายด้วยพลัง AI หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับการอบรมพนักงานทีมขายและผู้บริหารงานขาย ให้รู้จักนำ Generative AI มาช่วยวิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า วางแผนการขาย และสร้างคอนเทนต์ เพื่อปิดการขายได้รวดเร็วและแม่นยำยิ่งขึ้น

สิ่งที่จะได้รับ

  • การใช้ AI ช่วยวางแผนกลยุทธ์และบริหารทีมขาย
  • เทคนิคการใช้ AI วิเคราะห์ Customer Insight
  • ลดเวลาการทำงาน Routine เพื่อโฟกัสงานเชิงกลยุทธ์ 


4. วิชาใจเบา (Psychological Wellbeing & Self Healing skills) 

ดูแลใจคนทำงานก่อนที่จะสายเกินไป ด้วยคอร์สเทรนนิ่งพนักงานที่เน้นเรื่องสุขภาพจิต (Mental Health) โดยเฉพาะ ช่วยให้พนักงานรู้วิธีสำรวจใจตนเอง บำบัดความเครียด และสร้างพื้นที่ปลอดภัยในที่ทำงาน เพื่อความสุขที่ยั่งยืน

สิ่งที่จะได้รับ

  • เทคนิค Self-Healing ดูแลใจตนเองเบื้องต้น
  • วิธีสังเกตสัญญาณ Burnout ของตนเองและเพื่อนร่วมงาน
  • การสร้าง Mindset การทำงานอย่างมีความสุข (Happy Workplace) 


5. Data Visualization & Storytelling


ข้อมูลจะมีค่าก็ต่อเมื่อถูกสื่อสารออกมาให้เข้าใจง่าย หลักสูตรนี้จะเปลี่ยนพนักงานให้เป็นนักเล่าเรื่องด้วยข้อมูล (Data Storyteller) เปลี่ยนตัวเลขที่ซับซ้อนให้เป็นภาพที่ทรงพลัง เพื่อการตัดสินใจทางธุรกิจที่เฉียบคม เหมาะอย่างยิ่งสำหรับการอบรมพนักงานยุค Data-Driven

สิ่งที่จะได้รับ

  • หลักการเลือกใช้กราฟและชาร์ตให้เหมาะกับข้อมูล
  • เทคนิคการเล่าเรื่อง (Storytelling) เพื่อโน้มน้าวผู้ฟัง
  • การออกแบบ Dashboard ให้ดูง่ายและสื่อความหมายชัดเจน 


6. Coaching for Leadership

เปลี่ยนหัวหน้างานแบบสั่งการ ให้กลายเป็น "โค้ช" ที่ลูกน้องรัก หลักสูตรอบรมพนักงานระดับผู้นำที่จะสอนทักษะการโค้ชชิ่ง (Coaching) เพื่อปลดล็อกศักยภาพทีมงาน กระตุ้นให้เกิดความคิดสร้างสรรค์ และแก้ปัญหาได้ด้วยตนเอง

สิ่งที่จะได้รับ

  • ความแตกต่างระหว่าง Boss vs Coach
  • ทักษะการฟังและการตั้งคำถามทรงพลัง (Powerful Questions)
  • โมเดลการโค้ชเพื่อพัฒนาผลงาน (Performance Coaching) 


7. Analytical Thinking & Problem Solving


เมื่อเจอปัญหาที่ซับซ้อน การคิดวิเคราะห์คือกุญแจสำคัญ คอร์สเทรนนิ่งพนักงานนี้จะฝึกกระบวนการคิดอย่างเป็นระบบ แยกแยะสาเหตุที่แท้จริงของปัญหา และตัดสินใจแก้ปัญหาได้อย่างมีตรรกะและเหตุผล ลดความผิดพลาดในการทำงาน

สิ่งที่จะได้รับ

  • กระบวนการคิดวิเคราะห์แยกแยะปัญหา (Root Cause Analysis)
  • เครื่องมือช่วยในการตัดสินใจทางธุรกิจ
  • การประเมินสถานการณ์และวางแผนแก้ปัญหาอย่างเป็นระบบ 


8. Conflict Resolution Communication

ความขัดแย้งเป็นเรื่องปกติ แต่การจัดการที่ไม่ดีอาจพังทั้งทีม หลักสูตรนี้เน้นการสื่อสารเพื่อระงับข้อพิพาท เปลี่ยนความขัดแย้งให้เป็นความเข้าใจ เหมาะสำหรับการอบรมพนักงานทุกระดับเพื่อสร้างบรรยากาศการทำงานที่ราบรื่น

สิ่งที่จะได้รับ

  • จิตวิทยาการสื่อสารเพื่อลดความขัดแย้ง
  • เทคนิคการเจรจาต่อรองแบบ Win-Win
  • การเปลี่ยนสถานการณ์ตึงเครียดให้เป็นความร่วมมือ 


9. จุดประกายไอเดีย สร้างความมั่นใจให้คุณคิดอย่างสร้างสรรค์ (Creative Thinking)


อย่าปล่อยให้ความจำเจฆ่าไอเดียใหม่ ๆ คอร์สนี้จะช่วยเทรนนิ่งพนักงานให้กล้าคิดนอกกรอบ ทลายกำแพงความกลัว และประยุกต์ใช้ความคิดสร้างสรรค์ในการพัฒนางานและนวัตกรรมใหม่ ๆ ให้กับองค์กร

สิ่งที่จะได้รับ

  • เทคนิคการระดมสมอง (Brainstorming) ให้ได้ไอเดียเจ๋งๆ
  • การก้าวข้ามกรอบความคิดเดิม (Thinking Out of the Box)
  • การนำ Creative Thinking ไปประยุกต์ใช้แก้ปัญหาหน้างาน 


10. Constructive Feedback

การให้ Feedback คือของขวัญ ไม่ใช่การจับผิด หลักสูตรอบรมพนักงานนี้จะสอนศิลปะการให้ความคิดเห็นอย่างสร้างสรรค์ เพื่อพัฒนาผลงานทีมโดยไม่ทำลายความสัมพันธ์ ช่วยให้คนฟังเปิดใจรับและพร้อมปรับปรุงตัว

สิ่งที่จะได้รับ

  • จิตวิทยาในการให้ Feedback คนแต่ละประเภท
  • เทคนิค Sandwich Feedback พูดอย่างไรไม่ให้คนฟังเสียใจ
  • การรับ Feedback เพื่อนำมาพัฒนาตนเอง


การลงทุนกับการอบรมพนักงาน หรือเทรนนิ่งพนักงาน คือการลงทุนที่คุ้มค่าที่สุด Conicle พร้อมเป็นพาร์ทเนอร์ดูแลระบบ Learning Management System และออกแบบเส้นทางการเรียนรู้ พร้อมโซลูชันที่วัดผลได้จริง เพื่อสร้างมาตรฐานความปลอดภัยทางธุรกิจที่ยั่งยืน ติดต่อสอบถามข้อมูลได้ที่ โทร. 02-430-669902-430-6696, Facebook : Conicle หรือ Line : @conicle


คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับหลักสูตรอบรมพนักงาน

องค์กรควรเริ่มต้นเลือกหลักสูตรอบรมพนักงานอย่างไร ให้ตรงจุดและคุ้มค่าที่สุด 

การเลือกหลักสูตรที่ดีควรเริ่มจากการวิเคราะห์หาช่องว่างทางทักษะ (Skill Gap Analysis) ของทีมงานเทียบกับเป้าหมายขององค์กรในปีนั้น ๆ ว่าต้องการเน้น Hard Skills หรือ Soft Skills ด้านไหนเป็นพิเศษ หากยังไม่แน่ใจ ทีมผู้เชี่ยวชาญของ Conicle ยินดีให้คำปรึกษาเพื่อช่วยวางแผน Learning Path ที่เหมาะสม


การเทรนนิ่งพนักงานรูปแบบออนไลน์ของ Conicle แตกต่างจากการเรียนผ่านวิดีโอทั่วไปอย่างไร

จุดเด่นของ Conicle คือเราไม่ได้มีแค่คอร์สวิดีโอ แต่เราใช้แนวคิดการเรียนรู้แบบ 70:20:10 ผ่าน Learning Management System ที่ทันสมัย ผสานการเรียนรู้ด้วยตนเอง (10%) เข้ากับการแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับเพื่อนร่วมงาน (20%) และการนำไปลงมือทำจริง (70%) ทำให้การ Upskill Reskill เกิดผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรมและนำไปใช้งานได้จริงในการทำงาน


หากต้องการจัดอบรมในหัวข้อเฉพาะเจาะจง Conicle ออกแบบให้ได้ไหม 

ได้แน่นอน Conicle ให้บริการแบบ “All-in-One Learning & Development Solutions” เรามีเครือข่ายวิทยากรและพาร์ทเนอร์ชั้นนำมากมาย ที่พร้อมร่วมมือกับองค์กรเพื่อออกแบบหลักสูตร (Customized Course) หรือจัด Workshop แบบ In-house ให้ตรงกับวัฒนธรรมองค์กรและความต้องการเฉพาะด้าน

Related Posts

ไม่มี Article ที่เกี่ยวข้อง

อัปเดตก่อนใคร!

ลงทะเบียน.. เพื่อรับข่าวสารจาก Conicle

©2025 Conicle Co., Ltd. All Rights Reserved.